2018年度锡林郭勒明阳新能源有限公司招聘简章(2)

锡盟事业单位招聘考试上岸群
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　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、电气自动化专业(全日制本科专业对口者优先录用);

　　2、二年以上相关工作经验，会使用常用机械量具和工具，具有钳工基础;

　　3、能够熟练地阅读和理解图纸，按照图纸进行机械装配。

　　薪资待遇：4000-5500元/月。

　　七、技术支持工程师2名

　　岗位职责:

　　1、负责本岗位的工艺技术文件的编制、装配以及生产工艺的持续优化;

　　2、负责编制和及时更新本岗位的各类bom、各项目的制造bom;

　　3、负责解决本岗位装配过程中存在的工艺问题，对生产各环节督查、审核，保证生产装配和安装的持续性和产品工艺质量的稳定性以及管理手段、事务流程的规范性;

　　4、协助生产各模块进行各类技术支持：车间定制化布局、工艺指导、bom确认、呆滞物料处理，物料的调查处理。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，机械、电气相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验;

　　3、踏实肯干,有很强的执行能力，能深入一线。

　　薪资待遇：4000-5500元/月。

　　八、测试主管1名

　　岗位职责:

　　1、组织制定测试的各项制度及计划，并组织实施;

　　2、负责测试工作安排、安全监督、人员培训以及特殊情况处理;

　　3、负责督导全功率实验台的维护保养、现场6S管理、检测仪器的管理;

　　4、负责测试团队建设、人才培养;

　　5、负责安排测试故障分析和分类统计工作，制定故障预防措施。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，电气相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验;

　　3、沉稳、细心、沟通能力强。

　　薪资待遇：4000-5500元/月。

　　九、测试员3名

　　岗位职责:

　　1、按照相关的测试文件和规范，对风机进行出厂前的全面测试;

　　2、负责实验中数据的测试和采集，实验数据的整理和分析;

　　3、按照静态调试和全功率试验安全操作规范，做好调试作业的安全措施;

　　4、负责全功率实验台的维护保养、现场6S管理、检测仪器具的管理;

　　5、当全功率试验发生事故时，按照事故应急措施对事故进行应急处理，并及时处理和汇报调试中发生的问题，做好相应的记录。

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历，电气相关专业;

　　2、二年以上相关工作经验;

　　3、沉稳、细心、沟通能力强。

　　薪资待遇：4000-5500元/月。

　　十、生产计划员1名

　　岗位职责:

　　1、根据客户需求、供应商物料供应能力、本车间生产能力，在生产主管的领导下负责公司生产月计划、周计划的编制与生产指令进度跟踪;

　　2、负责订单创建，生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置、品质状况跟踪落实;

　　3、按照订单要求，实时跟踪A/B/C类物料需求、备料催询、紧急物料催询的落实情况，对库存不足物料及时向采购员做出预警，并根据采购物料需求制作采购单;

　　4、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划达成出货要求。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，机械、电气相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验;

　　3、沉稳、细心、有较强的沟通能力和承压能力;

　　4、有SAP系统操作工作经验优先。

　　薪资待遇：4000-5500元/月。

　　十一、生产主管1名

　　岗位职责:

　　1、认真贯彻执行各项规章制度，根据上级下达的生产计划和工艺要求组织生产;

　　2、监督检查机械和电气装配的生产进度，解决生产过程中出现的各类问题;

　　3、根据当月生产任务和进度，通过对各班组调配，合理安排调班、加班方式，达成出品目的;

　　4、质量50项次分解和落实责任人，相关问题分析并制定防止再发措施，建立质量异常数据库并更新历史问题再确认表。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，机械、电气相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验;

　　3、有较强的沟通协调能力、解决问题能力和承压能力。

　　薪资待遇：4000-6000元/月。

　　十二、工段长2名

　　岗位职责:

　　1、根据上级下达的生产计划和工艺要求组织生产，平衡各组和各工序之间的进度，保证本班各组的高效运转;

　　2、全面了解所属工段的生产全过程，严格执行工艺操作规程，检查和处理生产中出现的工艺质量问题，对当班的生产、质量负总责;

　　3、负责现场的日常工作安排，做好车间的日常巡查和生产日报表上报工作;

　　4、组织各组做好现场6S管理;5、负责新员工岗位技术的指导培训。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，机械、电气相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验;

　　3、熟悉风机各工位装配;

　　4、有较强的沟通能力和承压能力。

　　薪资待遇：4000-6000元/月。

　　十三、仓务员1名

　　岗位职责:

　　1、负责仓库入货、出货的装卸，并将货物堆放到指定区域;

　　2、负责仓库周边物料归类、整理;

　　3、协助质量工程师拆箱检验货物;

　　4、负责仓库叉车的维护及保养工作。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历;

　　2、二年以上相关工作经验，有叉车证;

　　3、熟练操作叉车;

　　4、有较强的沟通能力和承压能力。

　　薪资待遇：4000-5500元/月。

　　十四、设备管理员1名

　　岗位职责:

　　1、编制设备操作规程并组织培训、实施;

　　2、编制设备维修保养操作指导文件及相关记录文件、表格;

　　3、建立设备档案，编制设备维修保养工作计划并组织实施;

　　4、配合对设备进行的技术改造及大修工作;

　　5、参与车间使用的各项设备的验收工作。

　　本文链接：http://xlgl.huatu.com/2018/0619/1544094.html

（编辑：lilay）