2018河北廊坊师范学院招聘少数民族专职辅导员公告(2)

2018-02-01 09:54 锡林郭勒事业单位招聘网来源：内师大就业网刷题模考微信号微信群

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　　1.试讲内容：自拟题目组织一节主题班会，时间20分钟左右。不指定考试辅导用书。试讲采取百分制，满分100分，最低合格分数线为60分。

　　2.试讲时间：具体时间、地点另行通知。

　　3.试讲结果在学院人事处网站发布，并在院务公开栏张贴。

　　4.资格复审。试讲前，由用人单位对参加试讲人员进行资格条件初审。初审时，试讲人员须从网上下载填写打印《廊坊师范学院公开招聘工作人员报名表》(附件2)，并携带本人有效身份证、毕业证、学位证、成绩单、教育部学历证书电子注册备案表、担任学生干部证明和有关材料原件及复印件，其中2018年毕业生(含2017届未就业毕业生)须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书和就业推荐表。经复审不符合报名资格条件的，取消应聘资格。

　　(三)心理测试

　　1.心理测试人选确定：依据试讲成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入心理测试人选1：3的比例确定心理测试人选，比例内末位试讲总成绩并列的都进入心理测试。

　　2.心理测试时间和地点：另行通知。

　　(四)面试

　　1.面试人选确定。参加心理测试的人员测试结束后均进入面试。

　　2.面试时间和地点：另行通知。

　　3.面试方式。采取现场答辩方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试最低合格分数线60分。面试结果当天在院务公开栏张贴和学院人事处网站发布。

　　4.总成绩合成。面试结束后，按试讲成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，最低合格分数线60分。其中，试讲成绩、面试成绩分别占60%、40%，即总成绩=试讲成绩×60%+面试成绩×40%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

　　(四)体检、考察

　　根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，按面试成绩高者确定人选。体检工作由廊坊师范学院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。

　　体检合格的，由廊坊师范学院人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

　　(五)公示